十大靠谱外围买球网站关于开展2024年度教职工师德考核和年度考核工作的通知

各位老师好：

根据《事业单位工作人员考核规定》《十大买球平台排行榜教职工年度考核工作办法》《十大买球平台排行榜建立健全师德建设长效机制的实施细则》等相关规定，决定于2024年12月9日至2025年1月6日开展2024年度教职工师德考核和年度考核，现将有关事项通知如下：

一、考核范围

全校事业编制在岗教职工、在站学科博士后、行政专员、技术专员和校本部人才派遣员工。

1. 公派出国（境）半年及以上的人员，年度考核中对教学、科研业绩可不作要求。

2. 2024年7月1日及之后进校人员，均参加师德考核并确定考核等级，其中：

（1）初次就业者参加年度考核但不定考核等级；

（2）非初次就业的事业岗位人员，当年在其他事业单位工作时间与本校工作时间合并计算，不满半年的，参加年度考核但不定考核等级；满半年的，参加年度考核并确定考核等级，原工作单位提供有关情况。

其他单位工作时间，可以根据干部人事档案有关记载、岗位合同、社会保险缴费证明等综合认定。

3. 校内离岗退养人员、校发生活费人员、人才中心待聘人员及滞站的学科博士后等不参加考核。

4. 病假半年及以上者参加师德考核并确定考核等级，参加年度考核但不定考核等级。

二、考核要求

考核工作应围绕立德树人根本任务，以教职工岗位职责和所承担的工作任务为基本依据，坚持德才兼备、以德为先，从德、能、勤、绩、廉五个方面，突出对德和绩的考核，科学全面地评价教职工的年度工作情况。

1. 加强师德考核。对照《十大买球平台排行榜教师职业行为准则实施办法（试行）》等文件中教师职业行为规范的规定，由党支部对教职工师德表现情况的考核，师德考核结果作为年度考核中“德”的考核结果。

2. 明确考核重点。年度考核要结合岗位职责，以创新能力、质量、实效、贡献为导向，对教职工进行综合评价、分类考核，增强针对性和有效性。其中：

（1）聘在教学科研并重岗及担任主讲教师的其他岗位人员，需考核教学工作。教授需同时符合学校规定的教授每年承担本科教学工作量的相关要求。

（2）党政管理人员应着重考核管理与服务的质量、水平和服务态度。

（3）专职辅导员根据《十大买球平台排行榜辅导员考核工作实施细则》，重点考核工作投入和责任心、工作创新与工作业绩。

（4）实验技术人员应重点考核技术能力、水平、服务质量和服务成效。

三、考核流程和时间安排

1.个人总结

2024年12月9日至12月15日，参加考核的人员登陆学校“十大买球平台排行榜人力资源服务与管理系统（hrm.zju.edu.cn）—选择“年度考核”模块（建议使用谷歌浏览器）填写并提交个人年度工作总结（可参考附件—教职工登录操作手册）。

 2. 确定等级

    2024年12月16日至12月22日期间，研究所、实验中心、机关组织教师对2024年度工作进行考核；各党支部对本支部辐射的教职员工开展师德师风考核，推荐院级先进工作者和校级先进工作者人选及奖教金获得者。

3.评奖评优

    2024年12月23日-12月30日期间，学院讨论确定教师考核等级，在师德考核优秀人员中遴选年度考核优秀人员、推选先进和奖教金等。

2024年度金秀奖教金、博日奖教金评选方案另行通知。

4.结果公示、反馈

 学院党政联席会讨论确定考核结果后，考核等级为“基本合格”和“不合格”的，反馈时，系所室应对其今后工作提出书面建议。教职工对考核结果无异议的，于2025年1月6日（周一）前在考核表相应栏内签名确认；若有异议，由本人在一周内向学院提出申诉，学院按学校有关规定流程办理。

 学院将对考核优秀人员名单及院级先进工作者和校级先进工作者人选名单进行不少于5个工作日的公示。

四、劳务派遣员工年终奖发放

1.年终奖发放对象

参加2024年度考核且考核结果达到合格及以上的在岗人才派遣员工。2024年7月1日及以后来校的人员，参加考核，只写评语，不确定档次，年终奖根据工作表现，由用工单位决定是否酌情发放；凡不参加年度考核、不上交个人年度工作考核表的或年度考核结果为基本合格、不合格者，不得发放年终奖。

2.年终奖发放流程

（1）各课题组根据考核结果确定相关员工年终奖发放额度，并填报《人才派遣员工2024年年终奖发放清单》（附件1），并将电子版表格统一发至邮箱：xuanjy@zju.edu.cn。

（2）按不同经费项目要求，填写《人才派遣员工2024年年终津贴审批划转表》（附件2）进行审批，提前办理相关经费划转手续（请关注计财处关账时间）。

（3）用于发放2024年年终奖的经费，统一划转到人力资源处人才派遣临时账户（代码：188020-523602），各校区会计核算分中心均可办理经费划转。

（4）计划财务处划转经费的记账凭单请于12月26前（周四）交至人事科宣老师处，逾期不再处理。

（5）年终奖具体由江南人才--浙大服务中心负责发放，经审核后于2025年1月份发放到位。

附件：

附件1：人才派遣员工2024年年终奖发放清单.xlsx

附件2：人才派遣员工2024年年终津贴审批划转表.docx